Administrador/a punto de ventaEl Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación.
Descripción generalEmpresa de comercio al por menor de productos agropecuarios requiere para su equipo de trabajo administrador de punto de venta con experiencia mínima de 1 año en tareas afines.
Nivel de estudio requerido: tecnólogo/a o profesionales en áreas administrativas, comerciales, ventas o afines.
Misión del cargo: Administrar el capital humano y las finanzas de la empresa.
Funciones específicas:
Capacidad de ordenar eficientemente sus funciones y prioridades.Velar por el cumplimiento de los deberes y derechos de los empleados.Incentivar el trabajo en equipo y el buen ambiente laboral.Crear estrategias para lograr la eficiencia.Ser Caza talentos de nuestros empleados, para lograr que todos brillen en sus cargos.Velar por el inventario del Punto de venta.Cuidar las finanzas de la empresa.Ser proactivo para dar soluciones enfocadas en el crecimiento comercial.
Conocimientos:
Legislación Laboral.Básicos contables.Marketing Digital.Mercadeo.
Competencias:
Servicio al cliente.Trabajo en equipo.Comunicación y escucha asertiva.Buena presentación personal.
Salario: $ 2.500.000 + prestaciones sociales + bonificaciones por desempeño.
Horario: lunes a sábado 10:00 a.m. – 7:00 p.m.
Tipo de contrato: término indefinido,
Lugar de la ejecución de labor/modalidad: Sabaneta – Antioquia- presencial.Requisitos Mínimos- 1 año de experiencia.
- Tecnólogo/a o profesionales en áreas administrativas, comerciales, ventas o afines.
Datos complementariosAuxiliar, asistencial y otros.
Ejecutivo.
Firmas de consultoría empresarial.
Contrato Indefinido.
1 Vacante.
#J-18808-Ljbffr