Líder Comercial Grandes Empleadores Tu misión: Diseñar, desarrollar y ejecutar el plan de relacionamiento estratégico que permita profundizar la relación con las empresas asignadas teniendo amplio conocimiento de cada cliente (industria, estructura organizacional, mercado, resultados organizacionales…), con el fin de generar relaciones de largo plazo, garantizando la entrega de la oferta a través de una consultoría experta que lleve al cumplimiento de los objetivos organizacionales.
¿Qué retos te ofrecemos? Definir y desplegar planes tácticos que permitan generar un relacionamiento a largo plazo con las empresas y profundización de los clientes actuales y potenciales, contribuyendo al cumplimiento de las metas definidas por la Compañía.Identificar y desarrollar relaciones con las personas claves de toma de decisiones en la Empresa; fundamentalmente el líder de Gestión Humana, con el objetivo de identificar necesidades claves y oportunidades en oferta con roles estratégicos.Desplegar y desarrollar el modelo de asesoría experta para la venta de productos, generando respuestas oportunas y entregando información de valor para el Cliente.Monitorear el mercado y su entorno con el objetivo de identificar retos y oportunidades para los clientes y la compañía.Desplegar y hacer seguimiento al plan de gestión comercial definido, con el fin de dar cumplimiento a las metas y los retos del equipo que lidera directamente, además de articular los indirectos.Dirigir y desarrollar el equipo a cargo con el objetivo de acompañarlos en su plan de desarrollo y cumplimiento de los retos comerciales.Responsable del ciclo de vida de los datos de los cuales es dueño; que incluye la aprobación de decisiones sobre los mismos, mantenimiento del diccionario, definición y seguimiento de sus métricas de calidad, punto de contacto para aclaraciones y articular mejoras a la disponibilidad de los datos (incluyendo adquisiciones).Administrar y asegurar la gestión de los riesgos asociados al negocio, así como asegurar la implementación de los controles que permitan su mitigación.¿Qué conocimientos esperamos de ti? Profesional en ciencias Financieras, Administrativas, Económicas o afines con Posgrado en Mercadeo, Administración, Finanzas, Económicas, Negocios Internacionales o afines, 6 años de experiencia en ejecución de cargos directivos comerciales (Liderando equipos y siendo responsable de cumplimiento presupuesto comercial).
Debe contar con Certificación AMV o certificarse durante el proceso de selección.
¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido.
Modo de trabajo híbrido.
Compensación: Básico $ 7.880.000 + Auxilio de Movilización $650.000 + comisiones sin techo.
Prima extralegal en junio, diciembre, vacaciones; auxilio de salud, vivienda, educación, entre otros.
Beneficios de calidad de vida, tiempo libre, cumpleaños, diciembre, matrimonio.
Programa de Reconocimiento Integral.
Plan de formación y desarrollo.
Somos una empresa incluyente y diversa, que le apuesta al desarrollo de su talento, a la innovación permanente y al aprendizaje constante. ¡Gracias por querer hacer parte de nuestro equipo!
#J-18808-Ljbffr