REYVELT IPS requiere para su equipo de trabajo Director General para liderar y supervisar todas las operaciones clínicas, administrativas, comerciales y financieras. Esta posición clave tiene el objetivo de garantizar un servicio de alta calidad en salud ocupacional, servicio cardiovascular y servicios médicos especializados, dando cumplimiento a las normativas y eficiencia en la gestión de los recursos. El Director General trabajará directamente con el equipo médico, administrativo y directivo para asegurar que se cumplan los objetivos de la clínica y que se ofrezca un entorno seguro y eficiente tanto para los empleados como para los pacientes. Responsabilidades Principales: Liderar las operaciones diarias de la IPS, asegurando el cumplimiento de políticas internas y de las normativas de salud ocupacional vigentes en Colombia. Supervisar la ejecución de servicios médicos, tales como exámenes de ingreso, periódicos y de retiro, con un enfoque en calidad y atención al paciente. Desarrollar e implementar estrategias para mejorar la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. Administrar el presupuesto, optimizar los costos y generar informes financieros para la alta dirección. Coordinar y apoyar a los equipos de recursos humanos, asegurando un entorno laboral seguro y saludable. Establecer relaciones sólidas con empresas y organizaciones aliadas para ampliar la red de servicios. Implementar y monitorear el cumplimiento de programas de prevención de riesgos laborales y bienestar ocupacional. Requisitos: Título en Administración de Empresas, Salud Ocupacional, Medicina o carreras afines. Experiencia mínima de 5 años en un puesto de liderazgo en clínicas ocupacionales o servicios de salud. Conocimiento en normativas de salud y seguridad ocupacional en Colombia. Habilidades comprobadas en gestión financiera y presupuestaria. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para tomar decisiones estratégicas y resolver problemas bajo presión. Habilidades en: Liderazgo Estratégico Gestión financiera y presupuestal Desarrollo y cumplimiento de políticas en salud Gestión y liderazgo comercial Gestión de talento humano Innovación y tecnología -Requerimientos- Educación mínima: Postgrado / Maestría 5 años de experiencia Conocimientos: Comunicación y persuasión, Dirección de ventas, Finanzas, Gestión de equipos, Gestión de proyectos, Habilidad comercial, networking, Innovación, Liderazgo, Planificación de proyectos, Recursos Humanos, Salud, Tecnología de la información, Salud ocupacional, Análisis financiero Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, generalista, generalist, general, health, salud #J-18808-Ljbffr