Rango salarial: 28.000-30.000 € brutos anuales La selección se realizará considerando las calificaciones profesionales y la capacidad técnica de las personas candidatas, mediante la presentación del currículum vitae detallado individual y la realización de una prueba técnica y una entrevista personal. Para inscribirte en la oferta, por favor rellena el siguiente formulario: Formulario de inscripción Fecha límite: 10 de abril de 2024. Descripción de la oferta ASAD oferta un puesto de coordinador/a para uno de sus proyectos en Guinea Bissau. La ONGD cuenta con su sede principal en la ciudad de Granada, España, desde donde coordina la ejecución de proyectos de cooperación en Guatemala, Colombia, República Dominicana y Guinea-Bisáu, a la vez que acompaña la ejecución de los proyectos de Educación y Acción Social que se desarrollan en Andalucía. La organización trabaja en Guinea-Bisáu desde el año 2007, especialmente en las áreas de educación, desarrollo de infraestructura básica, emprendimiento y soberanía alimentaria. En estos momentos, ASAD ejecuta proyectos en dos regiones del país, Bolama y Bafatá. A partir de septiembre de 2023 ASAD comenzará a ejecutar el proyecto "Mejora de las oportunidades económicas y de empleo, la seguridad alimentaria y el acceso al agua potable, la educación y la electricidad en la isla de Bubaque, región de Bolama, Guinea-Bisáu, mediante el desarrollo de infraestructuras básicas, la formación profesional y la promoción empresarial". Este proyecto forma parte del componente técnico del Fondo para la Estabilización y el Desarrollo Regional en regiones frágiles dentro de los Estados miembros de la CEDEAO (FRSD), esfuerzo conjunto de la comisión de la CEDEAO y el Ministerio Federal de Cooperación Económica y Desarrollo de Alemania (BMZ), ejecutado por La Sociedad Alemana para la Cooperación Internacional (GIZ) y el Banco de Desarrollo del Estado de la República Federal de Alemania (KfW), con la colaboración de ASAD. Funciones del puesto: Coordinación del equipo local en terreno, compuesto por 11 personas, definiendo y dando seguimiento a los mecanismos, espacios y herramientas necesarias para la ejecución de las actividades planificadas y el alcance de los resultados planteados, garantizando la medición de los indicadores y la disponibilidad de las fuentes de verificación. Seguimiento y actualización al plan estratégico y el cronograma del proyecto a nivel local. Apoyo al componente de gestión comunitaria de infraestructuras básicas del proyecto. Apoyo al componente de desarrollo de infraestructuras básicas, incluyendo infraestructuras de agua y saneamiento, educación y salud. Establecimiento y seguimiento de acuerdos con autoridades locales y con socios locales, velando por la buena calidad de las relaciones interinstitucionales y el cumplimiento de los compromisos alcanzados. Creación, implementación y monitoreo de sistemas de registro de información. Realización de informes de seguimiento y justificación tanto internos como externos, según las normativas del organismo financiador y ASAD. Formulación de proyectos susceptibles de ser financiados por fondos públicos o por otras entidades financiadoras. Requisitos: Titulación universitaria superior. Especialización universitaria en cooperación al desarrollo. Al menos 3 años de experiencia laboral en cooperación al desarrollo, preferiblemente en África Subsahariana. Al menos 2 años de experiencia laboral en coordinación de proyectos. Nivel alto de castellano (C1 o lengua materna) y excelentes capacidades de redacción. Nivel alto de inglés (C1 o lengua materna) y excelentes capacidades de redacción. Nivel medio/alto de portugués (B2) y buenas capacidades de comunicación oral. Excelente manejo de paquete office, específicamente Word y Excel. Excelente manejo de Drive y las herramientas de trabajo de Google. Formación complementaria en género y/o derechos humanos de las mujeres. Compromiso con los derechos humanos y específicamente con la equidad de género. Compromiso con los valores de ASAD. Flexibilidad y capacidad de adaptación, así como de trabajo bajo plazos reducidos. Buenas dotes de comunicación, negociación y resolución de conflictos. Requisitos valorables: Facilidad para el trabajo en equipo, la dirección de personas y la coordinación con equipos presencialmente y a distancia. Nivel medio/alto de kriol. Orientación al trabajo por resultados. Conocimientos y/o formación en comunicación institucional y/o para el cambio social. Conocimientos y/o formación en estrategias de participación comunitaria. Formación y/o conocimientos demostrables en el área de agua y saneamiento. #J-18808-Ljbffr
