Asistente Gestión Humana

Realizar la contratación de personal de la cooperativa, así mismo coadyuvar a ejecutar las actividades del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa, promoviendo el mejoramiento continuo y la satisfacción de las partes interesadas

Algunas Funciones:

Servicio al cliente a todas las partes interesadas
Manejo de caja menor
Coordina y controla las vacaciones de los empleados
Mantener actualizada la descripción sociodemográfica de los trabajadores
Digitar las cartas y comunicados que designe la Gerencia
Verificar los requisitos para la contratación de los conductores y personal de la Cooperativa
Realizar las afiliaciones y retiros a la seguridad social de los conductores y personal de la Cooperativa
Reportar a contabilidad las novedades de ingreso, retiro, vacaciones, licencias, sanciones e incapacidades de los colaboradores de manera quincenal
Realizar la contratación de los dos aprendices Sena y registrar contrato cada 6 meses

Muy importante tener experiencia en ingresos, retiros, afiliaciones a seguridad social y manejo de bases de datos